俗话说“流量是一切生意的基础”，小程序定制开发、行业软件开发、为企业打造属于自己平台的开发解决服务商，并为大型的国有企业提供功的解决方案开发与项目研发服务， 公司目前已经为大中小型企业提供了一站式的APP开发服务，励志为企业品牌打造和提升、以及开发，区块和数字化，信息化软件系统等，为客户提供一站式解决方案和完整的营销解决方案。APP拉新这个行业的痛点也是在“招人”问题上，因为APP充场拉新是非常依赖“人”的，帮助各类大平台增加新用户的注册量是拉新行业的根本，很多时候量决定了充场工作室的“生死”。那么加盟的充场工作室怎样才能每天有人来工作呢？有没有一些好的拓客方法？以CPA品牌轻创优选为例，一起来看一下轻创优选是如何做的。
轻创优选招人问题
1、与当地人力资源合作
现代社会分工合作，的事让的人来做。轻创优选总部与与当地人力资源建立了长期合作，服务商作为甲方角色去联系人力公司，比如，招募一名蒹职人员到工作室工作满1天给予人力50-80元的额外佣金奖励，蒹职的薪资120元由工作室发放。（薪资以当地为准）
轻创优选充场拓客
2、利用裂变效应——人员裂变
每日来蒹职的小时工在结束一天工作后，工作室给其发放当日薪资，这时工作室老板可以鼓励他介绍身边的朋友过来参加蒹职，而想要让其帮助推更多人来工作，就要给予一定的好处作为动力，毕竟“天下没有免费的午餐”，而这个好处就是每个蒹职每推1个人可以获得40-60的招人提成，将所有过来参加蒹职的人员利用这个方式，形成一个人员裂变的效果。
轻创优选充场工作室
想要人多，有一点也是不容忽视的，那就是工作室选址，比如工作室开在大学城附近，人员密集、量大，每天可以有5个10个的蒹职过来，想不赚钱都难，所以，确定好了要加盟充场工作室，前期选址也要考量一番，做个调查哦！
以上就是加盟充场工作室门店拓客的2个方法，加盟前考察充场工作室项目和品牌，度考察项目可行性，选择靠谱的充场工作室品牌，健全的服务体系才能有效保障后期运营。
