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房山人力资源服务许可证申报方式

更新时间:2024-07-01 03:56:47 [举报]

怎样区分劳务派遣与人力资源外包服务
人力资源服务外包是指企业为了降低人力成本,实现效率大化,将人力资源事务中部分工作或全部委托人才服务机构管(办)理,其差额扣除的部分文件描述为“代为向客户单位员工发放”而非劳务派遣中“代用工单位支付给劳务派遣员工”工资、福利等。

人力资源管理师报名条件是什么
人力资源管理师按级别划分“人力资源管理师”指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。

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深圳市力嘉企业咨询管理有限公司于2017年6月7日,在广东省深圳市龙岗区市场监督管理局注册成立。本公司是集:ISO体系认证咨询辅导、售后服务认证咨询辅导、企业资质申报、危险废物经营许可证、保安服务许可证、报废机动车回收拆解资质申报等为一体的企业咨询服务管理公司。

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人力资源服务企业年检需要关注年检的时间、年检流程、年检的方式等等,如果您的企业是12月31日之前取的《人力资源服务许可证》的则需要进行年检。年检时间:在每年的1月1日至1月31日之前,取得人力资源服务许可证的企业需要在网上进行年报申报及报送书面材料。

标签:人力资源服务许可证申报
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