组织应建立、实施和保持程序，为工作场所的人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适应的设施、T具和个人劳动防护用品，定期对作业场所职业危害进行检测，对相关人员组织职业健康体检。对可能发生急性职业危害的有毒、有害工作场所，应采取应急准备和响应措施。
企业建立和实施HSE管理体系的目的，一是为了控制HSE风险和环境影响。二是要持续改进HSE绩效。具体可以体现在以下方面：对风险因素的控制；事故起数的减少；所设定的HSE目标、指标、管理方案的不断完成 ；员工HSE意识的普遍提高；HSE方面的有序管理等。
HSE健康、安全和环境管理体系认证的申请条件：
1、中国企业持有《企业法人营业执照》等效文件；外国企业持有关机构的登记注册证明。
2、申请方的管理体系已按HSE三个标准内的要求建立，并实施运行3个月以上。
3、至少完成一次内部审核和管理评审。
4、管理体系运行期间及建立体系前的一年内未受到相关部门行政处罚。
5、未被列入黑名单企业。
6、满足ISO 14001+ISO 45001的要求。
7：满足SY/T 6276-2014；Q/SHS 0001.1-2001；Q/SY 1002.1-2013的要求。
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