人事代理是指由人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、评定、社会养老保险金收缴、出国政审等服务,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改举措。人事代理的方式有委托人事代理,可由单位委托,也可由个人委托;可多项委托,将人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会统筹、住房等委托区人才服务中心管理,也可单项委托,将人事档案委托区人才服务中心管理。
人事外包
•1、降低人力资源管理成本
•2、提高人力资源管理效率
•3、优化企业用工风险
•4、实现企业效率大化
商业保险
1、保障
2、保险产品丰富
3、品牌安全可靠
4、
业务外包
•1、减少人员管理成本
•2、使企业专注核心业务
•3、使企业提高资源利用率
•4、降低企业用工风险
烟台薪酬外包,薪酬管理
面议
产品名:薪酬外包,薪酬管理,代发工资,业务外包,人力资源服务外包
山东济南劳务外包,劳务派遣
面议
产品名:劳务外包,业务外包,劳务派遣,灵活用工
山东东营和潍坊灵活用工服务
120元
产品名:山东东营灵活用工,山东潍坊灵活用工,山东东营劳务派遣,山东潍坊劳务派遣
东营邦芒人力资源服务外包
90元
产品名:东营外包服务,东营人力外包,东营人力资源,东营劳务派遣
烟台人事代理特点
面议
产品名:人事代理,人资外包,人事外包,业务外包,劳务派遣
山东东营人事代理外包,人资外包
面议
产品名:人事代理,人资外包,人事外包,业务外包,劳务派遣
青岛人事代理特点,业务外包
面议
产品名:人事代理,人资外包,人事外包,业务外包,劳务派遣
山东青岛人事代理是什么,业务外包
面议
产品名:人事代理,人资外包,人事外包,业务外包,劳务派遣