在的影响下,出国的人越来越少,但生活的压力有时迫使我们选择离开家乡出国工作。然而,在中国,有很多出国劳务中介。许多人不知道如何找到一个可靠的,安全的出国劳务公司。
1.先,在各种网站上搜索类似海外劳务、出国就业的关键词,找到曝光率高的公司,往往更给力。在搜索引擎中,可以选择、搜狗等;分类信息网站,如外聘网等,如果一家劳务公司的曝光率比较高,说明劳务公司的实力,可以作为步的参考。
2.找到几家劳务公司后,在搜索网站上搜索该公司的口碑,看看网友对该公司的评价。如果评价太差(也有恶意评价的,可以多渠道搜索),建议大家慎重考虑。
3.到网站查询该劳务公司是否具备资质、是否备案等信息。有资质、有记录的公司管理更加正规,不会出现“被”的情况,也有一些劳务公司虽没有资质,但发布的招聘信息真实的也可以考虑的。
4.到公司实地考察(这个很重要)。在准备报名前,建议您先到劳务公司考察一下公司的规模、员工素质、办公环境等,顺便看一下各国的项目简章,选择合适的项目进行报名。选择出国劳务的人的数量是越来越多,很多人甚至舍弃国内的工作而选择出国打工,那么出国劳务跟留在国内工作相比有什么优势?有哪些好处呢?
想要出国劳务?一定要明白以下这些话哪些可以当真,哪些一定有假。
1. 工作轻松薪酬高?
薪酬高有问题么?没问题,出国劳务的薪酬一定会比国内高,否则不会有人舍近求远去他乡奋斗。工作轻松?如果你听到这句话,就要高度戒备。
比方说,出国劳务到日韩,你工作的内容大多是跟加工、农业和海事有关,这些工作跟“轻松”没半毛钱关系。相比之下,新加坡的岗位较多,各行各业都能涉及到,但是不能工作轻松。即便你是,也需要更努力,因为新加坡是一个人人奋斗的经济发达社会。
天上不掉馅饼,很多假中介会打着“工作轻松”的口号报名,等你交了大量费用后告诉你办不了,然后找各种理由不退或少退费用。
2. 快速出国旅游签?
出国劳务能否快速出国?日韩两国就别想了, 一般少等半年,很多人苦等半年都没结果。新加坡是可以1个月实现,因为新加坡工作签审批都很快,而且它不需要语言要求。
“旅游签”被行业内视为打黑工,一些黑中介会以多为由,你办理旅游签出国打工。这样的人一旦被发现就会被遣送回国,每天提心吊胆过日子。更危险的是,2016年,20多位中国公民以旅游签的名义去塞班岛打工,落地就被收走和现金,身不由己。所以正常出国务工,只有工作才是合规的,出国不办工作的都是公司。
3. 不签合同收费少?
办理出国劳务一般都会涉及到费用,收费少的可信么?
由于出国劳务行业发展几十年了,现在新加坡已经出现很多零收费的岗位,让你不花钱就能出国打工。
不签合同可以么?不可以,2018年,山东就有一位女子听信熟人介绍,花了2万中介费准备去韩国打工,结果等了半年没音讯,因为当时没有签合同,没有证据无。所以在办理出国打工时,不要为了收费问题而影响合同,没合同就是在钱的。
月薪真的有那么多吗?出国打工累不累啊?”不少求职者都抱有这样那样的问题,丰厚的月薪补助、优美的城市环境着实让不少人心动。其实,国外企业来大连招聘并不是什么新鲜事,在各个地区的各大招聘会上,我们经常可以看到写着“出国劳务”的广告牌和宣传页,由此可见,出国劳务的红火程度。
出国劳务的好处主要体现在以下几个方面:
1、待遇丰厚,一般同样的工作和工作时间,收入会比国内高几倍;
2、语言能力的提高,外语环境下,对于学习当地语言有一定的优势;
3、增长见识增加阅历,打工的同时,丰富人生经历,提升自己的和眼界。
先,出国劳务的优势就是薪酬收入上,这也是很多人抛家舍业奔赴国外打工的主要原因,相同的工作一样的工作时间,辛苦付出得到的报酬比国内高许多,所以很多人也是抱着出国劳务致富的目的才选择出去打工的。
其次,出国以后在环境以及生活方面跟国内就是截然不同的,一切都要学着适应,学着去面对,那么这无形中也是一个锻炼毅力和提高自身能力的机会,而生活工作的语言环境也会增进外语水平。
,出国务工虽然也是一种工作,但同时又是一种人生体验,和不同的经历,可以拓宽视野,积累经验,特别是一些有技术含量的工作,在接触到更多的人和事之后,也会带来更多的机会,在不断提升水平的同时也会创造更广阔的发展空间。很多人会选择出国打工,因为相同工种,在国外的薪酬会比国内高,只要肯吃苦,坚持几年收入还是很可观的,但是出国务工,都有哪些工作可以做?如何选择?
1、普工,对技术没有太多要求,工作属于基础性的简单工种,薪水也不高;
2、建筑工,工作地点一般以和非洲国家多,有一定的技术要求;
3、司机,主要是对货车运输方面的需求比较大,而且很多都需要兼当搬运工或者杂务工的工作。
先,在出国务工的工种里,流水线工人以及车间加工制造工人的需求比较大,而且选择的人也多,因为这些属于普工工作,技术含量低,而且通常都包吃住,虽然大部分工资不高,但是花销也不大,多少会比国内赚得多,所以很多人都会选择普工。
其次,就是建筑工人,还有焊工、木工等技术工种,这也是目前出国务工队伍中技术工数量比较多的一类,特别是非洲以及一些国家的需求还比较大,这些人基本都有相关工作经验,所以在收入和社会地位上会比国内高。如果是去德国,欧洲一些国家,还会有一些针对技术人才的政策。
,就是司机,需求主要在货车运输一类,这类司机有时候还要充当搬运和打杂的工作。另外,跟建筑相关的司机,如塔吊司机,铲车司机,装载车司机等也是需求比较大且是报酬高的工种。
出国劳务对一般人来说,很多信息都无法分辨,所以大家都比较相信熟人推荐的中介,
作为一个从业12年的顾问告诉你,熟人推荐更容易受。
为什么要出国打工呢?
我们来听听工人真实的想法:据了解,人力资源市场的出国劳务工主要面向、非洲和南欧,用人需求主要有瓦工、焊工、油漆工、水电工、厨师等。国内许多企业也都需有用人需求,考虑的都是努力奋进的中国人。
“每天来出国务工的咨询者很多,通过用人单位的面试,其中有很多人成功办理出境手续。”虽然仍有很多人觉得出国不如在家好,但高工资和好环境成为出国劳务的敲门砖,而拥有一技之长的技术型人才,更容易受到国外用工单位的青睐。
出国劳务挣钱是比国内要多,但国外的钱也不是大风刮来的,不是那么好挣的。每个国家对国外来的务工人员和都是有限制的,并不是随便一个人就能去别的国家工作。先你得明白:这个国家的开不开放,有没有这个工种,语言达不达的到人家的要求,雇主跟你面试,你能不能面试上,年龄符合不符合雇主和的要求。所有要求都达标,你才能有去申请。
我相信想出国的朋友,一想到出国,马上会想到一定要去发达国家,比如:美国、加拿大、澳大利亚、欧洲、新西兰等等,还一定想出国费用一定要低,是可以免费出国,然后出国工资一定要高!我奉劝有这些想法的朋友一句:天上不会掉馅饼!!!出国费用又低,挣钱又多,发达国家又这么容易去的项目,这是不现实的,千万不要抱有幻想。
随着社会的日新月异,更新换代,越来越多的人选择外出打工,现在甚至很多的人选择出国劳务。其实说白了出国劳务就是出国打工,那很多小伙伴可能会好奇了,放着咱们祖国的大好河山不去闯荡,为什么要选择出国打工呢? 出国打工有什么好处呢?
先肯定是工资比国内高,因为海外的发达国家普遍人口较少且老龄化严重,所以他们劳动力,而且也正是因为这些国家的高度发达,所以给予的基本保障权益也是非常完善的,国家规定的基本工资相较于其他人口大国也是会高一些的。以国家为例,基本月薪都能有1w以上,的发达国家,基本月薪也都能达.8000-12000左右,这些薪酬范围还只是针对于没有什么技能的普通工种。而且在有资质认证的出国劳务公司的工作都是正规的工作,拥有法律权益收到法律保护。并且根据相对应的法律规定持正规工作的人在工作时间到达一定时长时可以申请家人一起过去,未满18周岁的子女还可以上当地的免费公立小学。因此对在国内工资较低的人来说,出国劳务是一个很好的机会。
劳务出口合同注意事项
劳务出口合同除具备一般经济合同的序文、条款和结尾三个部分外,还包含以下内容:
(1)劳务名称;(2)双方职责;(3)工资待遇;(4)生活条件;(5)劳动;(6)人身保险;(7)卫生;(8)工作时间;(9)休假时间;(10)合同期限等。
对于做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间一定要明确;工资待遇也要核定好,包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。
在这一点,建议大家一定要选正规的出国劳务公司,合同是确立雇主和劳务人员相互间法律关系、各自的权利、义务和职责的重要文件,是受到法律的,如发生纠纷,双方都要根据签订的合同条款解决,很大程度上保护我们的权益…
公司成立以来就十分注重信誉建设,制定了”快捷,诚实守信,以人为本,共求奋进“的经营宗旨。”为雇主负责、为劳务人员负责“的经营原则,赢得了广大工友以及各国雇主的信赖与支持!
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