对风险的不同风险的企业对风险的是不同的，开拓型往往愿意冒更大的风险节减多的税，稳健型企业则往往希望在小风险的情况下节减税收。与风险并存，越多的方案往往也是风险越大的方案，两者的权衡取决于多种因素，包括纳税人对风险的这个因素。了解纳税人对风险的，可以制定更符合企业要求的税务筹划方案。
重视税收筹划能够有效的为公司减负增效：
一般而言，有效进行税收筹划务必企业管理者对其给与充足关心和高度重视。税收筹划不可以盲目跟风进行，不然非常容易引起税务风险性。因而，公司进行税收筹划，务必要在技术计划方案的具体下开展。只有将税收筹划作为日常工作，重视税收筹划，将税收筹划进行贯彻落实到公司平时企业安全生产主题活动中，税收筹划能够充分发挥需有的和实际效果，才可以在较大水平上协助公司保持降税降负，为公司经济收益的提高丰厚的资源优势。
同时，税收筹划还可以提高公司税务管理能力和运营管理能力，进而提高公司内部工作效能和管理方法水平，并逐步推进公司竞争能力的合理提高。
很多企业在经营过程中，都会出现进项不足的问题，一般情况进项少的原因主要有：
（1） 经营上碰到的问题：比如，目前上游的供应商都是散户比较多，不给，就把成本提高了。那么这个时候，可能需要看下几个方面，一是单从进项这个方面，有没有可能重新选取有能够的供应商，这些供应商不一定都是大公司，有些小的公司如果本身是有一些税收优惠的，也未必会加价；或者是测算下企业实际的成本，在加价多少的范围内，企业能够接受，重新进行协商。另一个方面是结合企业的销项来看，是否需要对企业的业务进行分割。这个在后面的销项分析中再具体阐明。
（2） 管理上是否存在问题：是无法取得进项，还是大家都没有这个意识去取得进项。这个时候，建议把公司内部的进项F票来源进行一个梳理，看看各个进项的占比，并采取相应的措施来解决。比如，缺的是采购的F票还是员工报销的F票，如果是员工，那主要是哪些员工？因为什么原因？占比多少？再想怎么解决。如果是采购，那么同理，是哪些采购，占比多少，什么原因？分析清楚以后，再做具体的方案。不管如何，加强管理都是。
（3）行业性质：有些行业本身就具有一些性。比如一些现代服务和生活服务，本身进项可能大头是人工，其他的确实没有多少。那么这个时候要针对“人工”来做文章，专职人员多少，人员多少。专职人员的薪酬结构如何设计，人员的F票如何取得，通过这些方面来做到完整的进项，降低不合理原因导致的进销差价。
依法诚信纳税是纳税人的义务和觉悟，企业方式有很多，然而合理报税才是企业、省税的佳选择。今天在这里就为大家推荐一个合理合法的税收洼地政策，只要将企业注册在有优惠政策的税收洼地(注册式，不用)，两种方式：
a、有限公司(一般纳税人)：根据地方财政所得部分的50%-80%予以财政扶持奖励;企业所得税按照地方财政所得部分的50%-80%予以财政扶持奖励,特大企业一事一议,高可获奖励90%。
b、个人资企业或者合伙企业(一般纳税人)：这种方式是对于缺乏或无法取得进项的企业，可以注册成个人资企业或合伙企业对所得税进行核定征收，所得税税率可降低至2%，其还有返还奖励，通过纳税筹划解决企业成本、个人所得税、分红等问题。更多税收优惠政策请关注《八月财税服务》！
这个概念说明了税收筹划的前提条件是符合国家法律及税收法规；税收筹划的方向应当符合税收政策法规的导向；税收筹划的发生是在生产经营和投资理财活动之前；税收筹划的目标是使纳税人的税收利益大化。所谓“税收利益大化”，包括税负轻、税后利润大化、企业价值大化等内涵，而不仅仅是指的税负轻。
对企业增值税税收筹划概念的探讨，是基于税收筹划概念的分析。税收筹划概念自二十世纪九十年代中叶由西方引入中国，译自 tax-planning 一词，也译作税务筹划、纳税筹划、税务计划等。税收筹划是一门涉及多门学科知识的新兴的现代边缘学科，许多问题尚不成熟，因而国际上对其概念的描述也不尽一致。
