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管理会计师培训 |
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报考资料,具备下列条件之一即可报考
填写并提交电子版《管理会计师(、战略级)职业能力考试申请表》;
本人身份证、学历/学位证书复印件以及单位证明原件;
提供2张纸质版、1张电子版一寸免冠近期彩色蓝底照片(纸质版背面用铅笔书写姓名)。
考核流程及内容
考核方式:GPA成绩+全国统一闭卷考试的综合评测方式。管理会计师全国统一考试为闭卷考试,满分100分,题型为综合案例分析题,考试时长210分钟。综合评测:线上GPA成绩和全国统一考试成绩两项均为合格即评定为合格。考试安排为每年三次,时间分别为4月、8月和12月。
考核内容:管理会计师全国统一考试主要测试评价考生在中国制度背景下,融会贯通经济、管理、会计与财务等领域的知识与技能,综合运用管理会计相关工具方法,在战略层面全面分析和解决复杂的规划、决策、控制和评价等管理问题。
管理会计作为会计的一个分支,在中国发展较晚。中国管理会计在服务经济社会发展,对单位经营情况和支出效益进行深入分析,制定战略规划、经营决策、过程控制和业绩评价等方面,尚未发挥其应有的作用。目前,中国培养了大量的注册会计师(CPA),但是既懂往后看、会记账,又懂往前看、能为决策服务的管理会计人才严重不足。按照当前全面深化改革的部署,结合建立现代企业制度和现代财政制度的要求,根据经济社会发展需要和市场需求,加快发展中国特色管理会计,培养中国自己认证的管理会计师。
管理会计师证书是由中国总会计师协会(中总协)颁发,是中国财经领域的管理会计人才铂金级证书
是中总协为全面培养明于道,精于术的复合型管理人才,而推出的管理会计能力培训项目
管理会计师主要面向公共事业单位、各行业企业管理人员及高校经管类师生
中国总会计师协会管理会计师是什么?
中国总会计师协会管理会计英文简称是PCMA,证书分管理会计师初级、管理会计师中级、管理会计师、管理会计师。培训课程体系以《财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》为依据,根据当前国家会计学院和国内财会大学的研究成果制定。
财政部《会计行业中长期人才发展规划(2010—2020)》(财会〔2010〕19号)及《财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》(财会〔2014〕27号)等文件要求,企业、行政事业单位财务管理人员应了解和掌握管理会计新理论和工具方法,促进企业转型升级,加强行政事业单位内部管理,提升财务管理人员的履职能力。
《会计改革与发展“十三五”规划纲要》明确提出“到2020年培养3万名精于理财、善于管理和决策的管理会计人才”。
中国企业财务管理协会
打造国家财务管理智库服务经济发展新常态中国企业财务管理协会作为中国的财务管理社会组织,积聚着一大批人才,承担着国家财务管理智库的任务和使命。协会将发挥充沛的智库优势,组织开展服务经济发展新常态的相关工作。
1、在服务经济发展新常态的大框架下,研究推出企业经济运行指数、企业财务管理指数、行业发展指数等指标体系,为国家与企业的经济运行和创新发展提供有力的决策支持与的咨询服务。
2、进一步完善协会提出的《关于加强企业财务管理及人才队伍建设的指导意见》、《全国企业财务管理人才管理办法》、《中国企业财务管理基本标准》等文件,培养造就具有创新能力的企业财务管理人才队伍,建中国企业财务管理人才库,推进财务管理标准化,提升企业核心竞争力。
3、建立与高等院校、科研机构、会计师事务所、税务师事务所、评估师事务所、律师事务所合作机制,从事企业财务管理专项研究,为国家制定企业财务管理政策提供咨询服务,为企业解决财务管理问题提供咨询服务。
4、集合人才队伍,编辑出版现代企业财务管理理论研究与实用性书籍,编辑出版财务管理研究杂志,为推进现代企业制度建设、提升企业财务管理能力提供服务。
5、加强国际交流与合作,筹际财务管理理事会,共商国际间企业财务管理方面的争端问题。